關于規范我省職業技能等級認定申報條件的通知
各市技能人才評價管理部門，各有關單位：
近期，人力資源社會保障部辦公廳出臺《關于印發〈國家職業標準編制技術規程〉（2023版）的通知》（人社廳發〔2023〕31號），對《國家職業技能標準編制技術規程 (2018年版)》進行了全面修訂，通知要求“現行國家職業標準中有關內容與本《規程》不一致的,以本《規程》為準”。
為貫徹落實人力資源社會保障部有關要求，經研究決定，自2023年10月1日起，申請參加職業技能評價的條件（見附件）按照《國家職業標準編制技術規程》（2023版）執行，在我省人力資源社會保障部門備案的職業技能等級認定機構，應按照申請參加職業技能評價的條件審核報考人員資格。各級技能人才評價管理部門要及時督促、指導職業技能等級認定機構嚴格落實新規程要求，確保評價質量。
山東省公共就業和人才服務中心
2023年9月26日
附件：
申請參加職業技能評價的條件
1.具備以下條件之一者，可申報五級/初級工：
（1）年滿16周歲，擬從事本職業或相關職業工作。
（2）年滿16周歲，從事本職業或相關職業工作。
2.具備以下條件之一者，可申報四級/中級工：
（1）累計從事本職業或相關職業工作滿5年。
（2）取得本職業或相關職業五級/初級工職業資格（職業技能等級）證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿3年。
（3）取得本專業或相關專業的技工院校或中等及以上職業院校、專科及以上普通高等學校畢業證書（含在讀應屆畢業生）。
3.具備以下條件之一者，可申報三級/高級工：
（1）累計從事本職業或相關職業工作滿10年。
（2）取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格（職業技能等級）證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿4年。
（3）取得符合專業對應關系的初級職稱（專業技術人員職業資格）后，累計從事本職業或相關職業工作滿1年。
（4）取得本專業或相關專業的技工院校高級工班及以上畢業證書（含在讀應屆畢業生）。
（5）取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格（職業技能等級）證書，并取得高等職業學校、專科及以上普通高等學校本專業或相關專業畢業證書（含在讀應屆畢業生）。
（6）取得經評估論證的高等職業學校、專科及以上普通高等學校本專業或相關專業的畢業證書（含在讀應屆畢業生）。
4.具備以下條件之一者，可申報二級/技師：
（1）取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格（職業技能等級）證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年。
（2）取得符合專業對應關系的初級職稱（專業技術人員職業 資格）后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年，并在取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格（職業技能等級）證書后，從事本職業或相關職業工作滿1年。
（3）取得符合專業對應關系的中級職稱（專業技術人員職業資格）后，累計從事本職業或相關職業工作滿1年。
（4）取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格（職業技 能等級）證書的高級技工學校、技師學院畢業生，累計從事本職業或相關職業工作滿2年。
（5）取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格（職業技 能等級）證書滿2年的技師學院預備技師班、技師班學生。
5.具備以下條件之一者，可申報一級/高級技師：
（1）取得本職業或相關職業二級/技師職業資格(職業技能等級)證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年。
（2）取得符合專業對應關系的中級職稱后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年，并在取得本職業或相關職業二級/技師職業資格(職業技能等級)證書后，從事本職業或相關職業工作滿1年。
（3）取得符合專業對應關系的高級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計從事本職業或相關職業工作滿1年。
注：企業開展自主評價的申報條件,可根據國家職業標準,結合企業工種 (崗位)特殊要求,對職業功能、工作內容、技能要求和申報條件等進行適當調整,原則上不低于國家職業標準要求。無相應國家職業標準的,企業可參照本規程自主開發制定企業評價規范。企業可結合實際,靈活運用過程化考核、模塊化考核、崗位練兵、技術比武、技能競賽 、業績評審、直接認定等多種方式進行評價。
